丰泽区 经验: 学历:大专
工作内容： 1、 根据公司招聘需求制定招聘计划； 2、根据招聘职位发布招聘需求，做好公司形象宣传； 3、现有招聘渠道的维护以及新渠道的开发，筛选简历、电话邀约、初步面试 ； 4、对录用人员进行工资待遇沟通、确认以及员工入职手续的办理； 5、新员工入职培训的组织执行。 职位要求： 1、大专及以上学历，人力资源相关专业优先； 2、工作经验1-3年左右，优秀应届生也可考虑； 3、学习能力强，有上进心，责任心、善于沟通； 4、具有团队协作能力、抗压能力； 5、有招聘销售岗位经验或者校园招聘经验者优先。